Der Wasserbeschaffungsverband Thomasberg (WBV) ist als Wasser- und Bodenverband eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Wir versorgen im Bergbereich der Stadt Königswinter sowie in Teilbereichen angrenzender Städte rund 33.000 Menschen mit Trinkwasser.
Zum nächst möglichen Zeitpunkt bieten wir eine Stelle als:
Wassermeister/Betriebsleiter mit Schwerpunkt Personalführung
Aufgabenschwerpunkte
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden im Bereich der Wassergewinnung -aufbereitung und -verteilung
- Personaleinsatzplanung sowie Steuerung des operativen Tagesgeschäfts
- Förderung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden inklusive Durchführung von Mitarbeitergesprächen
- Sicherstellung eines sicheren, wirtschaftlichen und gesetzeskonformen Anlagenbetriebes
- Organisation und Überwachung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Bereitschaftsdiensten
- Mitwirkung bei Investitions- und Modernisierungsmaßnahmen
- Überwachung und Einhaltung relevanter Vorschriften, Qualitätsstandards sowie Arbeitsschutzmaßnahmen
- Zusammenarbeit mit Behörden, Dienstleistern und internen Fachbereichen
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Organisationsstrukturen
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Wassermeister (m/w/d), Industrie- oder Handwerksmeister (m/w/d) der Fachrichtung Wasserwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Wasserversorgung / Umweltechnik
- Einschlägige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Wasserversorgung oder einem vergleichbaren techischem Umfeld
- Ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Umfangreiche Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke und gesetzlichen Anforderungen
- Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Dokumentationssystemen
- Führerschein Klasse B, vorzugsweise auch BE, Führen von Kfz und Sonder-Kfz sowie kraftbetriebenen Geräten
- Befähigung zur Ausbildung von Auszubilden wünschenswert
- Kenntnisse der Hydrologie, Hydrochemie und deren Messverfahren
- Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsrelevanten Branche mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes wie Zusatzversorgung im Bereich der Renten- und Krankenversicherung, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt
- Vergütung nach TVÖD
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Moderne Arbeitsmittel und ein kollegiales Arbeitsumfeld
- Job Rad
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit Lebenslauf an die nachstehende Anschrift oder an die E-Mail-Adresse ingo.kloeckner@wbv-thomasberg.de.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wasserbeschaffungsverband Thomasberg
z. Hd. Ingo Klöckner
Siebengebirgsstraße 150
53639 Königswinter-Thomasberg
Praktika
Für die Berufliche Orientierung ist ein betriebliches Praktikum aber von besonderer Bedeutung und letztlich unverzichtbar.
Praktika ermöglichen jungen Menschen, zielgenau eine berufliche Entscheidung zu treffen und optimistisch in die berufliche Zukunft zu sehen.
Der WBV Thomasberg gibt Schülerinnen und Schülern die Möglichkeit, sich in einem Schülerpraktikum über die sehr umfangreichen und interessanten Arbeiten zu informieren, die in Zusammenhang mit der Trinkwasserversorgung stehen. Praktika können in unseren Wasserversorgungsanlagen oder auch in unserer Verwaltung durchgeführt werden. Die Praktikanten werden von engagierten Mitarbeitern unseres Wasserbeschaffungsverbandes betreut und erhalten einen umfangreichen Einblick in die verschiedenen Tätigkeiten.
Interessenten für ein Schülerpraktikum melden sich bitte bei unserer Personalstelle:
Herr Klöckner 02244/9219-17 oder ingo.kloeckner@wbv-thomasberg.de